Vezetőként folyamatosan lavíroznod kell a cégérdek és a munkavállaló érdeke között, nem csak most. Döntéseket kell hoznod, ami hol az egyiknek, hol a másiknak kedvez. Ha jól csinálod, akkor elég szépen össze tudod hozni a kettőt. Munkvállalóként pedig folyamatosan lavírozol a saját érdek (jelen esetben az egészséged védelme) valamint az anyagiak, a megélhetés […]